Priekšrocību profesiju saraksts 2. Programmatūras lietotāja rokasgrāmata “Uzņēmuma preferenciālo profesiju saraksts. Vārdu saraksta ielāde no faila

Jau vairākus gadus Krievijā ir spēkā valdības dekrēts, kas nosaka atvieglotās pensijas profesiju sarakstu. Šīs profesijas ir oficiāli atzītas par kaitīgām cilvēka veselībai. Jaunā rezolūcija bija turpinājums iepriekš publicētajam profesiju sarakstam un atkal padarīja to aktuālu. Šajās profesijās nodarbinātie pilsoņi var pamatoti rēķināties ar dažādiem valsts pabalstiem un priekšlaicīgu pensionēšanos vecumdienās.

Vārdu saraksta drukāšana

Strādāt darbu, ja jums ir hroniska slimība, atkarībā no darba var būt grūti vai pat pilnīgi neiespējami. Pētījumi liecina, ka cilvēki ar reimatoīdo artrītu biežāk maina darbu, samazina darba laiku, pamet darbu un aiziet pensijā agrāk nekā cilvēki bez šī stāvokļa.

Ja jums ir hroniskas sāpes un esat darbaspēkā, jums jācenšas atrast nodarbošanos, kas nav pārāk fiziski noslogota un ļauj strādāt savā tempā. Šeit ir saraksts ar dažām labākajām un sliktākajām iespējām. Labākais: Administratīvais asistents. Visu dienu sēdēšana pie rakstāmgalda nav ideāli piemērota cilvēkiem ar sāpīgām locītavām. Tomēr, strādājot par administratīvo asistentu, var būt savas priekšrocības. Iespējams, jums nebūs jāveic daudz atkārtotu kustību, ja vien tā nav rakstīšana.

Šobrīd ir divi oficiāli preferenciālo profesiju reģistri. Daudzos veidos tie ir līdzīgi, taču tiem ir arī dažas atšķirības.

Pirmais profesiju saraksts, kas dod tiesības uz atvieglotu pensiju, tika apstiprināts PSRS laikā 1956. gadā. Saskaņā ar padomju likumdošanu šis saraksts bija spēkā līdz 1992. gadam, tieši līdz brīdim, kad beidza pastāvēt padomju valsts.

Vedņa izmantošana saraksta sagatavošanai

Turklāt šai pozīcijai, visticamāk, būs zināma elastība — ir svarīgi spēt pārvietoties, kad nepieciešams, un ņemt pārtraukumus, kad nepieciešams. Sliktākais: ainavu veidošana Ja jums ir zaļš īkšķis, ir prātīgi ierobežot savus talantus tikai savā pagalmā. Ainavas labiekārtošanas darbi, piemēram, apgriešana, ko bieži izmanto ar rokas instrumentiem, var izraisīt sāpes mazās locītavās.

Izveidošana, pamatojoties uz sarakstu par iepriekšējo pārskata periodu

Ainavas veidošanai ir nepieciešams arī daudz locīties, locīties un noliekties ceļos, kas var izraisīt locītavu, īpaši ceļgalu, sāpes. Visbeidzot, tas attiecas arī uz celšanu un nešanu, dažreiz ķerrās, kas var izraisīt muguras sāpes. Tomēr viņa atklāja, ka stress var izraisīt uzliesmojumus. Viņa ceļoja un strādāja ilgas stundas, taču spēja samazināt līdz četrām dienām nedēļā un izvairīties no augsta spiediena situācijām. Saprotošs darba devējs un elastīgs darba laiks ļāva viņai turpināt strādāt. "Jums nav jāpārtrauc strādāt, bet dažreiz jūs vienkārši nevarat darīt to, ko darījāt agrāk," viņa saka.

No 1992. gada 1. janvāra Krievija uzņēmās saistības pret labuma guvējiem. Cilvēki, kuri sāka strādāt Padomju laiks un tie, kas palika Krievijas teritorijā, varēja rēķināties ar privilēģijām tikpat lielā mērā. Pilsoņiem, kuri sāka strādāt Krievijas Federācijas jurisdikcijā 1992. gada 1. janvārī, tika izveidots preferenciālās pensijas profesiju saraksts, 2. saraksts. Šī ir būtiskā atšķirība starp abiem sarakstiem, un tie ir gandrīz identiski . Abi saraksti ir balstīti uz šādiem kritērijiem:

Sliktākais: kravas automašīnas vadītājs Šis darbs mēdz būt slikta izvēle cilvēkiem ar hroniskām sāpēm. Neatkarīgi no tā, vai braucat lielus vai mazus attālumus, kravas automašīnas vadītājs ilgu laiku uzkavējas sēdeklī, kas rada spiedienu uz muguru. Ir maz laika, lai izkustinātu un izstieptu sāpīgas locītavas.

Kustību trūkuma un nereti trako stundu dēļ kravas automašīnu vadītājus vispār nomoka miega problēmas, kas nenāk par labu cilvēkiem ar reimatoīdo artrītu, kuriem draud nogurums. Labākais: jurists un inženieris Dažām darba kategorijām ir labas un sliktas iespējas cilvēkiem ar sāpēm. Tiesas advokāts, kuram vairākas dienas var nākties atrasties telpā: slikti. Var būt noderīgi citi tiesību akti, kuros jums ir lielāka mobilitāte.

  • ražošanas faktoru ietekmes uz cilvēka ķermeni raksturs;
  • ražošanas faktoru ietekmes līmenis uz cilvēka ķermeni.

2 preferenciālo profesiju saraksts

2 preferenciālo profesiju sarakstā priekšlaicīgai pensionēšanai ir iekļauti speciālisti:

  • kalnrūpniecība;
  • metālu ražošanai;
  • uz ražošanu ķīmiskās vielas;
  • metālu, degslānekļa un ogļu apstrāde;
  • darbs komunikāciju jomā;
  • nodarbināti šajā jomā Pārtikas rūpniecība;
  • veselības aprūpes nozarē nodarbinātajiem;
  • dzelzceļa transportā nodarbinātie;
  • nodarbināti sociālā nodrošinājuma jomā.

1 preferenciālo profesiju saraksts

Profesiju sarakstā 1 preferenciālās pensijas saņemšanai ir iekļautas specialitātes, kuras apvieno viena faktora klātbūtne ražošanā - ārkārtīgi bīstami un kaitīgi darba apstākļi.

Būvinženieris, kuram var nākties kāpt ēkās, var būt slikti aprīkots, taču cita veida inženierija var darboties lieliski. Abas karjeras mēdz piedāvāt priekšrocības un potenciāli elastīgu grafiku.

Sliktākais: ražošana. Šāda veida darbi parasti ir slikta izvēle divu iemeslu dēļ: var būt nepieciešamas atkārtotas kustības un ilgstoša uzturēšanās vienā vietā. Neviens no tiem nav piemērots cilvēkiem ar hroniskām sāpēm.

Un, ja atrodaties montāžas līnijā, jūs, iespējams, nekontrolējat savus pārtraukumus vai spēju pēc vajadzības atpūsties muskuļos. Ja jūs varat pārvarēt šīs problēmas, pašnodarbinātība ir lieliska atbilde cilvēkiem ar hroniskām sāpēm.

Sarakstā ietilpst:

  • veselības profesijas;
  • poligrāfijas nozares speciālistu profesijas;
  • transporta nozares speciālistu profesijas;
  • kalnrūpniecības profesijas;
  • melno un krāsaino metālu, medikamentu, stikla, ķīmisko vielu apstrādē strādājošo speciālistu profesijas, celtniecības materiāli, naftas produkti, gāze;
  • kalnrūpniecības profesijas;
  • dažas citas profesijas.

Vēlamās profesijas 2016

2016. gadā priekšlaicīgās pensionēšanās atviegloto profesiju sarakstā bija vairāk nekā trīs simti vienību. Katras profesijas pārstāvjiem ir tiesības uz priekšlaicīgu pensionēšanos un atvieglotiem nosacījumiem no valsts.

Aktivitāšu saraksta rediģēšana

Fiziski jūtos daudz labāk,” viņa saka. Tas ļauj vairāk atpūsties un vairāk vingrot, un stresa līmenis ir daudz zemāks. Darba laiks ir bijis grūts fiziski un emocionāli – ja vari kaut ko darīt, lai pašam būtu vieglāk, tas jādara.

Sliktākais: skolotājs pamatskola Mācot bērnus jaunāks vecums var apgrūtināt ķermeni. No skolotājiem vidusskola ir augsts muguras sāpju biežums, jo viņi tik daudz laika pavada uz kājām, saka Bautch. Turklāt skolotājiem pastāvīgi jāpiesien kurpes un jāsavāc rotaļlietas un grāmatas no grīdas.

Profesiju piemēri no 2016. gada saraksta:

  • kalnrači;
  • celulozes nozares speciālisti;
  • strādnieki karstās ražošanas cehos;
  • poligrāfijas darbinieki;
  • lietuvju strādnieki, kuģu dedzinātāji, manuālie elektriskie metinātāji;
  • ūdenslīdēji;
  • speciālisti, kas mijiedarbojas ar radioaktīvajiem elementiem;
  • radiologi.

Priekšrocību profesiju saraksts 2017

Priekšrocību profesiju sarakstā 2017. gadā ir šādas pozīcijas (piemēri):

Ja jums ir reimatoīdais artrīts un vēlaties mācīt, mēģiniet iemācīt nedaudz vecākiem skolēniem izvairīties no locīšanas un celšanas, kas ir biežāk sastopama jaunākiem bērniem. Labākais: bezpeļņas organizācija. Lai sazinātos ar cilvēkiem, kuriem ir līdzīgas problēmas, daudzi cilvēki ar hroniskām slimībām vēršas pie vietējām asociācijām, kas aizstāv viņu stāvokli. Dažiem tas var būt ļoti atalgojošs darbs.

Iespējamās problēmas, strādājot ar programmu

Bezpeļņas organizācijas bieži ir lojālākas nekā tradicionālās korporācijas, un tās var labāk izprast jūsu fiziskās problēmas, īpaši, ja tās ir saistītas ar organizācijas misiju. Boyness Shook sadarbojas ar Artrīta fondu un saka, ka tas atalgo atdevi.

  • šoferi, krātuves, dispečeri un citi speciālisti, kas nodrošina dzelzceļa transporta kustību un drošību;
  • urbēji, kalnrūpniecības meistari un citi raktuvēs un karjeros nodarbinātie speciālisti;
  • strādnieki, kas iesaistīti kokmateriālu ieguvē un transportēšanā;
  • aviācijas apkalpe, glābēji, desantnieki, izpletņlēcēji;
  • kodolkuģu, velkoņu, gāzes pārvadātāju strādnieki.
  • FSIN darbinieki;
  • Krievijas Federācijas Valsts robeždienesta darbinieki;
  • visi speciālisti, kas nodarbojas ar mācību un audzināšanas darbību;
  • veselības aprūpes darbinieki;
  • pārstāvjiem radošās komandas;
  • visiem darbiniekiem, kas nodarbināti sarežģītos klimatiskajos un fiziskajos apstākļos.

Pensiju fonds - priekšrocību profesijas pensionēšanai

Visām profesijām, kas iekļautas priekšlaicīgas pensionēšanās atviegloto profesiju 1. sarakstā, ir tiesības uz priekšlaicīgās pensionēšanās pabalstu no Pensiju fonda. Īpašajai pieredzei ir jābūt vismaz 10 gadiem, un vispārējai pieredzei vīriešiem ir jābūt vairāk nekā 20 gadiem. Sievietēm attiecīgi 7,5 gadi, 15 gadi. 1. saraksta speciālisti var saņemt pensiju, sākot no 45 gadu vecuma sievietēm un 50 gadiem vīriešiem.

"Pētījumi ir parādījuši, ka filantropija var likt jums justies labāk," viņa saka. Jūs varat palīdzēt citiem, nevis koncentrēties uz savām problēmām un sāpēm. Ja jāsadzīvo ar slimību, ir patīkami to izmantot kaut kam labam. Sliktākais: veselības aprūpe Lielākā daļa medicīnas darbu nav laba izvēle cilvēkiem ar hroniskām sāpēm. Tie rada lielu stresu, ilgas stundas un daudz laika uz kājām. Daži no šiem darbiem ir īpaši sarežģīti, tostarp darbs pansionātos, mājas veselības aprūpe vai fizikālā terapija.

Tāpat visām 2.sarakstā iekļautajām specialitātēm ir līdzīgas tiesības uz pensiju nodrošinājumu. Taču prasības 2. saraksta speciālistiem, kuri vēlas izmantot šīs tiesības, ir nedaudz stingrākas:

  • vairāk nekā 12,5 gadu speciālā un 25 gadu vispārējā pieredze vīriešiem;
  • vairāk nekā 10 gadu īpaša un 20 gadu vispārējā pieredze sievietēm.

Visu 2. saraksta profesiju pārstāvjiem pensionēšanās vecums tiek samazināts par 5 gadiem.

Šie cilvēki ne tikai pavada daudz laika uz kājām, bet arī šie darbi ir saistīti ar daudzām liekšanām, pacelšanām un pacientu pārvietošanu neērtās pozās. Tas var skart ne tikai muguru, bet arī daudzas citas locītavas. Labākais: programmatūras inženieris. Šī darbība var būt nogurdinoša un saistīta ar daudz sēdēšanu. Taču daudzi nozares darba devēji ir progresīvi. Tas varētu nozīmēt elastīgāku grafiku nekā citi darbi, kā arī iespēju iegūt stāvošu galdu un laiku pārvietoties, kad tas ir nepieciešams.

Darba periodu atjaunināšana

Tie bieži ir labi apmaksāti amati un sniedz priekšrocības. Sliktākais: būvniecība Nav pārsteigums, ka celtniecības darbi ir iekļauti Amerikas Chiropractic Association 10 labāko darbu sarakstā, kas rada slodzi. Tirgotājiem, piemēram, jumiķiem un lokšņu metāla uzstādītājiem, var rasties dažas no lielākajām problēmām. Viņi ne tikai paceļas visu dienu, bet arī viņu darbs atkārtojas, kas cilvēkiem ar reimatoīdo artrītu var izraisīt sāpes un uzliesmojumus.

Vēlamā pieredze - profesijas atvieglotai pensijai

Privileģēta pensija jeb darba stāžs ir priekšlaicīga pensionēšanās vecuma sasniegšana. 2017. gadā, pēc statistikas datiem, aptuveni 15 procenti pensiju tiek piešķirtas priekšlaicīgi, pamatojoties uz atvieglotiem kritērijiem.

Atbilstoši likumam pabalsta saņēmējiem darba stāžs tiek samazināts par 5 gadiem. Tas nozīmē, ka no 2017. gada sievietes var doties pensijā no bīstamām profesijām 50, nevis 55, bet vīrieši 55, nevis 60 gadu vecumā. Tajā pašā laikā priekšnoteikumam atvieglotās pensijas piešķiršanai ir jābūt:

"Speciālistiem, piemēram, skrejlapām, ir vairāk traumu nekā vispārējiem speciālistiem," saka Dr. Kā ārštata rakstnieks varat strādāt no mājām, un jums ir elastīgs grafiks, kas atbilst ārsta apmeklējumam, vingrinājumiem un miegam. Ja atrodaties birojā, jums būs vismaz iespēja padarīt savu darba vietu ērtu un pārvietoties pēc vajadzības. Ik stundu veltiet dažas minūtes, lai atkāptos no datora ekrāna, un biežie pārtraukumi var palīdzēt novērst problēmas.

Sliktākais: mazumtirdzniecība Lielākā daļa mazumtirdzniecības veidu ir kaitīgi cilvēkiem ar hroniskām sāpēm. Jūs ne tikai pavadīsiet lielāko daļu sava laika uz kājām, ja jums būs jāuzglabā pārtikas preces vai pārtikas preces somā, bet arī pavadīsit savu dienu, sasniedzot, griežot un ceļot, saka Bautch. Šīs atkārtotās kustības var pasliktināt sāpīgus simptomus.

  • pieredze tieši bīstamā ražošanā - vismaz 6 gadi vīriešiem;
  • pieredze tieši bīstamā darbā sievietēm vismaz piecus gadus;
  • kopējā pieredze - vismaz 25 gadi vīriešiem;
  • kopējā pieredze - vismaz 20 gadi sievietēm.

Profesiju vēlamā darba stāža saraksts:

  • kalnrači;
  • pārtikas nozares speciālisti;
  • ražošanas ceha darbinieki;
  • poligrāfijas ražošanā nodarbinātie strādnieki;
  • veselības aprūpes darbinieki;
  • glābēji un ugunsdzēsēji.

Vēlamās būvniecības profesijas

Arī būvniecības nozare ļauj tajā nodarbinātajiem speciālistiem rēķināties ar atvieglotu pensiju. Priekšrocību profesijas būvniecībā attiecas gan uz strādnieku, gan vadītāju amatiem.

Sliktākais: pārtikas rūpniecība Pārtikas rūpniecībā ir vairākas karjeras, kas ir piemērotas cilvēkiem ar hroniskām sāpēm. Baučs stāsta par darbu pārtikas pārstrādes rūpnīcā. Cilvēki šajā nozarē saskaras ar augstām temperatūrām, atkārtotām kustībām un ilgstošiem iedarbības periodiem.

Darbs restorānā bieži vien var būt tikpat slikts. Tie ir nedaudz zemi apmaksāti darbi, kas bieži vien nesniedz labumu veselībai. Pavadot daudz laika uz kājām un paceļot šķīvjus un paplātes, jūsu simptomi, iespējams, pasliktināsies. Sliktākais: auto mehānika Automehāniķi arī iekļuva 10 labāko darbu sarakstā, kas izraisa muguras sāpes.

Lietotāja rokasgrāmata

programmatūras rīks

“Uzņēmuma preferenciālo profesiju saraksts”

Versija 2.0

Krasnojarska, 2008

Ievads. 3

Izmantotie apzīmējumi. 4

1. Saraksta izveide. 5

1.1. Izveidošana, pamatojoties uz Sarakstu par iepriekšējo pārskata periodu. 5

1.2 Vispārējo datu aizpildīšana. 7

1.3. Darbību saraksta rediģēšana. vienpadsmit

1.4 Informācijas aizpildīšana par organizācijas amatpersonām. 12

1.5 Datu pievienošana un rediģēšana par nodaļām. 13

1.6. Darbs ar “Division” logu. 15

1.6.1. Personāla vietu tabulas aizpildīšana. 18

1.6.2. Vārdu saraksta tabulas aizpildīšana. 21

1.6.3. Darba periodu atjaunināšana.. 26

1.6.4 Meklēt darbinieku vārdu sarakstā. 26

1.6.5 Izmaiņu saglabāšana un darba pabeigšana ar sadalīšanas logu. 29

2. Meklēt darbinieku pēc organizācijas. 33

3. Saraksta un statistikas drukāšana. 35

3.1. Saraksta drukāšana. 35

3.2 Vārdu saraksta drukāšana. 37

3.3. Atskaites drukāšana sarakstā... 38

3.4. Atskaites drukāšana par vārdu sarakstu. 39

4. Darbs ar sarakstu XML formātā. 41

4.1 Saraksta saglabāšana XML failā... 41

4.3. Vairāku organizāciju sarakstu apvienošana vienā. 45

4.4 Kļūdas, kas rodas, ielādējot sarakstu no XML faila.. 46

6. Papildu iespējas. 54

6.1. Vedņa izmantošana saraksta sagatavošanai. 54

6.2. Darbs ar vairākām organizācijām. 58

6.3 Vairāku lietotāju vienlaicīga darbība. 59

7. Iespējamās problēmas darbā ar programmu. 62

8. Biežāk uzdotie jautājumi... 63

8.1. Saraksta aizpildīšana. 63

Personāla skaits 0,5; kas jāievada faktiskā skaitļa ailē? 63

Kā izlabot kļūdu: ar labojošo vai ar sākotnējo sarakstu? 63

Vai ir iespējams neizmantot PS “Zāļu sarakstu” saraksta sagatavošanai? 63

Datu pārbaude ir atspējota, kāpēc programma joprojām rāda kļūdas? 64

Klasifikatoram nav vajadzīgās vērtības. Ko darīt?. 64

8.2 Programmas darbība.. 64

Es atklāju kļūdu programmā, ar ko man sazināties? 64

Vai ir iespējams strādāt operētājsistēmā MS Windows 98? 65

Ievads

Programmatūras rīks “Uzņēmuma preferenciālo profesiju saraksts” ir paredzēts, lai apdrošinājuma ņēmēji sagatavotu darbu, profesiju, amatu, nodarbinātības sarakstu, kurā apdrošinātajām personām ir tiesības uz priekšlaicīgu pensiju saskaņā ar Federālā likuma 27., 28. pantu. - Federālais likums “Par darba pensijām Krievijas Federācijā” (zemāk ir saraksts).

Šis programmatūras rīks ir paredzēts lietošanai personāla uzskaites speciālistu darba vietās, kas ir atbildīgi par personas uzskaiti uzņēmumā un ļauj veikt šādas funkcijas:

· Darbu, profesiju (amatu), kurās nodarbinātība dod tiesības uz to, saraksta izveide un precizēšana agrīna tikšanās darba pensijas;

· Saraksta drukāšana standarta veidlapas formā;

· vārdu saraksta izdrukāšana standarta veidlapas formā;

· statistikas iegūšana ar izvadi uz ekrānu un printeri

Izmantotie apzīmējumi

IN šo rokasgrāmatu Tiek izmantotas šādas konvencijas:

Uzmanību! -īpaša uzmanība jāpievērš tekstam pēc šāda vārda;

Teksts blakus šim simbolam apraksta programmatūras papildu funkcijas.

1. Saraksta izveide

1.1. Izveidošana, pamatojoties uz Sarakstu par iepriekšējo pārskata periodu

Sarakstu var sagatavot, pamatojoties uz pieejamajiem datiem par citu pārskata gadu.

Ja par iepriekšējo periodu ir pieejams tikai Saraksts XML formātā, ielādējiet to programmā (sīkāku informāciju skatiet sadaļā “Saraksta ielāde no XML faila”), nomainiet vērtību laukā “Pārskata gads” un veiciet nepieciešamās izmaiņas štata amatos un vārdu sarakstā.

Ja programmā “Zāļu saraksts” jau ir pieejams Saraksts par iepriekšējo pārskata periodu, var sākt aizpildīt jaunu sarakstu tai pašai organizācijai, bet citam gadam, vienkārši nokopējot esošos datus. Lai to izdarītu, atrodoties vēlamajā sarakstā, izvēlieties [Saraksts] > [Sākt aizpildīt jaunu sarakstu] > [Jaunam pārskata gadam] (1.1.1. att.)

http://pandia.ru/text/78/540/images/image003_159.gif" width="276" height="141 src=">

Attēls 1.1.2. Jaunā saraksta pārskata gada ievadīšana

Pēc noklikšķināšanas uz pogas “OK”, tiks sākts jauna saraksta ģenerēšanas process, pamatojoties uz esošo. Pēc pabeigšanas tiks parādīts atbilstošs ziņojums un tiks atvērts jauns saraksts (1.1.3. att.).

DIV_ADBLOCK160">

http://pandia.ru/text/78/540/images/image006_48.jpg" width="587" height="509">

Attēls 1.2.1. Saraksta izveide. Vispārējo datu aizpildīšana

vispārīga informācija par sarakstu:

kompilācijas datums – iestatīts pēc noklusējuma Pašreizējais datums, bet ir iespējama korekcija uz citu;

· darba vietu sertifikācijas datums organizācijā;

· pārskata gads, par kuru tiek sniegts Saraksts;

· līguma parakstīšana ar arodbiedrības komiteju;

· Saraksta veids – sākotnējais (aizpildot Saraksta sākotnējai iesniegšanai) vai koriģējošais (iesniedzot izmaiņas Sarakstā katru gadu).

vispārīga informācija par organizāciju:

· uzņēmuma nosaukums;

· organizācijas reģistrācijas numurs Krievijas pensiju fondā formātā NNN-NNN-NNNNNN (piemēram, 002);

· organizācijas darbību veidu saraksts pēc klasifikatora - lai norādītu sarakstu, jānoklikšķina uz pogas ar trim punktiem blakus laukam “Darbības veids” (1.2.2. att.). Plašāku informāciju par aktivitāšu saraksta izveidi un rediģēšanu skatīt sadaļā “Darbību saraksta rediģēšana”;

Attēls 1.2.2. Poga organizācijas darbības veida rediģēšanai

· organizācijas veids atbilstoši klasifikatoram;

· informācija par vadītāju, personāla daļas vadītāju un arodbiedrības komitejas priekšsēdētāju - uz galvenās veidlapas (1.2.1. att.) var norādīt attiecīgo amatpersonu vārdus (1.2.3. att.).

Attēls 1.2.3. Datu ievadīšana par organizācijas amatpersonu vārdiem

Lai ievadītu papildu informāciju (amata nosaukumu un kontakttālruni), jānospiež pogas “…” blakus attiecīgajiem laukiem (1.2.4. att.). Plašāku informāciju par šīs informācijas aizpildīšanu skatīt sadaļā “Informācijas par organizācijas amatpersonām aizpildīšana”

1.2.4. attēls. Pogas loga atvēršanai, lai ievadītu un rediģētu informāciju par amatpersonu

· apkures sezonas periodi;

· navigācijas periodu periodi.

Uzmanību! Treknrakstā iezīmētie lauki ir jāaizpilda apdrošinājuma ņēmējam (ja nav obligāto datu, saglabāšana nav iespējama).

Lai saglabātu ievadītos vispārīgos datus par sarakstu un organizāciju, jānoklikšķina uz pogas “Saglabāt”. Pirms saglabāšanas tiek pārbaudīta ievadīto datu pareizība un, ja tiek konstatēta kļūda, tiek parādīts atbilstošs ziņojums (piemēram, “Norādiet organizācijas darbības veidu!”), saglabāšana netiek veikta. Ja saglabāšana ir veiksmīga, loga apakšā parādās atbilstošs informatīvs ziņojums (1.2.5. att.)

Attēls 1.2.5. Uzraksts, kas norāda uz veiksmīgu datu saglabāšanu

Noklikšķinot uz pogas "Aizvērt", saglabāšana netiks veikta un programma tiks aizvērta.

1.3. Darbību saraksta rediģēšana

Darbību veidu atlases logs ir paredzēts, lai izveidotu organizācijas vai nodaļas darbību veidu sarakstu. Saraksta veidošanas pamats ir īpašs klasifikators. Organizācijai (un nodaļai) vienlaikus var būt vairāku veidu darbības.

Logā ir trīs apgabali (1.3.1. att.): kreisajā pusē ir darbību klasifikators (atrodas zem uzraksta “Iespējamie darbību veidi”), loga labajā pusē ir zona, kurā tiek izvietoti organizācijai (nodaļai) izvēlētie aktivitāšu veidi, un centrā ir divas pogas “Atlasīt” un “Noņemt”.

1.3.1.attēls. Logs "Atlasīt aktivitātes"

Lai norādītu, kāda veida darbība ir organizācijai (nodaļai), kreisajā sarakstā atrodiet vajadzīgā veida nosaukumu, atlasiet to ar peles klikšķi un pēc tam noklikšķiniet uz pogas “Atlasīt” (1.3.2. att.). Aktivitātes nosaukums tagad būs loga labajā apgabalā atlasīto sarakstā.

Attēls 1.3.2.. Darbības atlase no klasifikatora

Lai noņemtu darbības veidu no atlasīto veidu saraksta, atlasiet to labajā sarakstā un noklikšķiniet uz pogas “Noņemt”. Darbības veids tiks pārvietots no labā saraksta uz kreiso pusi.

Varat pārvietot darbības veidu no viena saraksta uz citu, veicot dubultklikšķi uz atbilstošā tipa nosaukuma.

Ja, nospiežot pogas “Atlasīt” vai “Noņemt”, tiek parādīts ziņojums “Atlasīt darbību!”. un nekas cits nenotiek, tas nozīmē, ka pirms pogas nospiešanas esat aizmirsis izvēlēties vajadzīgo darbības veidu no labās vai kreisās puses saraksta. Aizveriet ziņojuma lodziņu, noklikšķinot uz Labi, sarakstā atlasiet darbību un mēģiniet vēlreiz.

Noklikšķinot uz pogas “OK”, tiks apstiprinātas sarakstā veiktās izmaiņas un tiks aizvērts logs “Atlasīt aktivitātes”. Poga Cancel vienkārši aizver logu, neveicot nekādas izmaiņas.

1.4 Informācijas aizpildīšana par organizācijas amatpersonām

Informācija par organizācijas amatpersonām tiek ievadīta īpašā logā, kuru var atvērt, noklikšķinot uz pogas "...", kas atrodas blakus laukiem "Head", "Head of HR" un "Chairman of PC" (att. 1.2.4). Rezultātā parādīsies logs, kurā varēsiet norādīt attiecīgās amatpersonas uzvārdu, vārdu un uzvārdu, amatu un kontakttālruņa numuru (1.4.1. att.).

Uzmanību! Personāldaļas vadītājam obligāti jānorāda kontakttālrunis!

Attēls 1.4.1.. Logs informācijas ievadīšanai par amatpersonu (šajā gadījumā par vadītāju)

Noklikšķinot uz pogas “OK”, ievadītā informācija tiks saglabāta un atgrieztos galvenajā logā uz cilni “Vispārīgi dati”.

Noklikšķinot uz pogas "Atcelt", varat vienkārši aizvērt šo logu, nesaglabājot veiktās izmaiņas.

1.5 Datu pievienošana un rediģēšana par nodaļām

Vienreiz ievadīts Galvenā informācija par sarakstu un organizāciju, varat sākt strādāt ar nodaļām. Tam paredzēta cilne “Pēc nodaļām” (1.5.1. att.). Šeit ir tabula ar nodaļām, par kurām informācija jau ir ievadīta. Tabulā ir piecas ailes: struktūrvienības numurs, vienības nosaukums, vietas nosaukums, šai struktūrvienībai uzrādīto amatu (profesiju) skaits, struktūrvienības nosaukumu sarakstā norādītais darbinieku skaits. Tabulas rindu secību var mainīt (kārtot). Tam ir speciāli slēdži, noklikšķinot uz kuriem var izvēlēties šķirošanas veidu: pēc nodaļas numura, pēc tā nosaukuma, pēc vietnes (veikala) nosaukuma, pēc personāla amatu skaita nodaļā, pēc skaita darbiniekiem. Pēc noklusējuma nodaļas tiek sakārtotas pēc nosaukuma.

http://pandia.ru/text/78/540/images/image017_39.gif" align="left" width="21" height="77">Varat arī atvērt logu informācijas rediģēšanai par nodaļu, dubultojot -noklikšķinot uz tabulas rindas.

1.6. Darbs ar “Division” logu

Noklikšķinot uz pogas “Pievienot iedalījumu” vai “Rediģēt informāciju par dalīšanu” programmas galvenajā logā cilnē “Pēc sadalīšanas” (1.5.1. att.), tiek atvērts 1. attēlā redzamais logs. 1.6.1. un 1.6.2. Šis logs ir paredzēts, lai ievadītu informāciju par nodaļu (veikalu), kurai ir priekšrocību profesijas.

http://pandia.ru/text/78/540/images/image019_39.gif" alt="Callout 3 (ar apmali): aizpildīšanas kļūdu saraksts" width="228" height="61">!} .jpg" width="470" height="386 src=">

Attēls 1.6.2. Logs informācijas ievadīšanai par nodaļu.
Cilne "Amati un vārdu saraksts"

Cilnē “Pozīciju un vārdu saraksts” ir divas tabulas (1.6.2. att.):

· šīs nodaļas priekšrocību profesiju štata vietu tabula;

· amatos, kas dod tiesības uz atvieglotu pensiju, nodarbināto nodaļas darbinieku uzvārdu tabula.

Tabulu augstumu var regulēt, velkot uz augšu un uz leju atdalītāju - cietu horizontālu zaļu joslu, kas atrodas zem personāla amatu tabulas un zem vārdu saraksta tabulas.

Virs vārdu saraksta tabulas ir divas pogas: “Atrast darbinieku”, kas paredzēta ātrai meklēšanai vārdu sarakstā (sk. sadaļu 1.6.4 “Darbinieka meklēšana”) un poga “Atjaunināt periodus” (1.6.3. sadaļa). ).

Loga apakšā ir trīs pogas: “Saglabāt”, “Saglabāt un aizvērt” un “Aizvērt”. Poga “Saglabāt” paredzēta par nodaļu ievadīto datu starpfiksēšanai; Logs neaizveras. Noklikšķinot uz pogas Saglabāt un aizvērt, dati tiek saglabāti, pašreizējais logs tiek aizvērts un jūs atgriežaties programmas galvenajā logā. Noklikšķinot uz pogas Aizvērt, pašreizējais logs tiks vienkārši aizvērts, nesaglabājot izmaiņas.

1.6.1. Personāla vietu tabulas aizpildīšana

Aizpildot tabulu, jāievada informācija par:

· profesijas (amata) nosaukums saskaņā ar štatu tabulu;

· pilna laika darbinieku skaits pēc profesijas (var būt pozitīvs daļskaitlis)

· faktiskais darbinieku skaits (var būt tikai vesels skaitlis)

Ja plānojat aizpildīt darbinieku sarakstu pēc vārda, tad faktiskais skaits nav jānorāda - tas tiks aprēķināts automātiski, saglabājot informāciju par nodaļu.

· par vismaz vienu pabalsta pamatu, kas dod tiesības uz priekšlaicīgu pensijas piešķiršanu; Kopumā vienai pozīcijai var norādīt līdz trim pabalstu piešķiršanas iemesliem, taču obligāti jāaizpilda vismaz viena aile ar nosaukumu “Pabalstu pamati”;

· ja profesija ietilpst sarakstā Nr.1 ​​un 2, jānorāda profesijas kods; citiem to nedrīkst aizpildīt;

ienākšanas datums personāla tabula– amata ierakstīšanas datums personāla tabulā.

Tabulā tiek ievadīta arī šāda informācija:

· nosaukums pēc OKPDTR - strādniekiem - profesijas nosaukums saskaņā ar ETKS; darbiniekiem - amata nosaukums saskaņā ar OKPDTR;

Padomu var izmantot, aizpildot nosaukumu atbilstoši OKPDTR, ja profesija pieder sarakstiem Nr.1,2: vispirms izvēlieties pensijas pabalsta pamatu (piemēram, 27-1), pēc tam izvēlieties profesijas kodu (par piemēram, 1071300a-19362):


pēc tam, aizpildot nosaukumu saskaņā ar OKPDTR, jūs varat izvēlēties nosaukumu no klasifikatora:


· apraksts par darba raksturu šajā amatā (profesijā) un (vai) papildu faktoriem priekšlaicīgai pensionēšanai;

· apliecinošo dokumentu nosaukums - dokumenti, kas atspoguļo veiktā darba uzskaiti un satur informāciju par šīs profesijas darbinieku raksturu un darba apstākļiem;

· Saraksta pozīcijas izmaiņu veids – norāda, ja Sarakstam ir korektīvs raksturs.

Datu ievade sākas ar profesijas norādīšanu, profesijas nosaukumu saskaņā ar OKPDTR un tā tālāk no šūnas uz šūnu. Varat pāriet uz nākamo šūnu, nospiežot taustiņu Enter. Pensijas pabalsta iemeslus no saraksta izvēlas ar peli (1.6.1.1. att.) vai nospiežot kursora pogas # un $. Ir iespējams arī ievadīt datus tieši šūnā - galvenais, lai ievadītā vērtība būtu sarakstā. No saraksta tiek atlasītas arī pozīcijas vērtības sarakstos Nr. 1, 2 un izmaiņu veids.


Attēls 1.6.1.1.. Datu ievadīšana, pamatojoties uz pabalstiem, izvēloties vērtību no saraksta

Blakus personāla vietu tabulai ir divas pogas. Tie ir paredzēti rindu pievienošanai un dzēšanai tabulā..gif" width="23" height="25 src="> novedīs pie pozīcijas dzēšanas (pirms dzēšanas programma prasa apstiprinājumu par dzēšanu).

Uzmanību!

Uzmanību! Ja nodaļas grafikā ir amats, kura darbs ietver dažādi apstākļi darbs vienā darba periodā (daļa darba līdz 27-1, daļa līdz 27-2), tad tiek ievadīta šāda profesija divreiz ar atšķirīgām bāzēm un kodiem pēc sarakstiem Nr.1, 2, bet ar vienādu nosaukumu un štatu līmeņiem (1.6.1.2.att.). Turpmāk, drukājot Sarakstu, šāda profesija kopskaitā tiks iekļauta vienu reizi.


1.6.1.2. attēls. Saraksta aizpildīšana, ja viens amats ietver darbu dažādos darba apstākļos

1.6.2. Vārdu saraksta tabulas aizpildīšana

Vārdu sarakstā jābūt pamatinformācijai par darbinieku un viņa darba periodiem. Vienam darbiniekam var norādīt vairākus darba periodus. Katrs darba periods nosaukumu saraksta tabulā ir atsevišķa rinda. Vizuālai atšķirībai tabulas rindas ir iekrāsotas divās krāsās – zaļā un baltā. Zaļš ir norādīts darbinieka ieraksts un pirmais no viņa darba periodiem; Baltās līnijas aiz zaļās līnijas ir vienas un tās pašas personas atlikušie darba periodi (1.6.2.1. att.).


1.6.2.1. attēls. Datu ievadīšana vārdu sarakstā, ja darbiniekam ir vairāk nekā viens darba periods

Tādējādi procedūra darbam ar nosaukumu saraksta tabulu ir šāda:

· Ja darbinieks ir strādājuši visu pārskata periodu nekādu pārtraukumu, tabulā tiek ievadīts viņa apdrošināšanas numurs, uzvārds, vārds, uzvārds un pensionēšanās datums. Darba perioda sākumu un beigas norāda attiecīgi kā pārskata perioda sākumu un beigas vai darba sākuma un beigu datumu. Ievadiet datus par viņa amatu saskaņā ar darba grāmatu (pēc izvēles) un profesijas nosaukumu saskaņā ar personāla tabulu. Tad tiek norādīts vismaz viens pensijas pabalsta pamats (vienlaicīgi pieļaujami līdz trīs iemesli) un amats 1., 2. sarakstos (ja profesija pieder pie šiem sarakstiem). Arī skolotājiem un ārstiem ir norādīta likmes daļa (var būt daļskaitlis, bet nedrīkst pārsniegt 2). Rindas pēdējās šūnās tiek ievadīts darba stāža stundu skaits un piezīme šim darbiniekam. Pēc tam varat pāriet uz jaunu rindu un ievadīt datus par nākamo darbinieku.

· Ja darbinieks pārskata periodā strādāja ar pārtraukumiem vai dažādos amatos, pēc tam vispirms ievadiet informāciju par viņa apdrošināšanas numuru, uzvārdu, vārdu, uzvārdu, pensionēšanās datumu un pirmā darba perioda beigu un sākuma datumu pārskata periodā. Tiek norādīts arī amata nosaukums saskaņā ar darba grāmatu (pēc izvēles) un profesijas nosaukums saskaņā ar personāla tabulu, saskaņā ar kuru darbinieks strādāja šajā periodā. Tad tiek norādīts vismaz viens pensijas pabalsta pamats (vienlaicīgi pieļaujami līdz trīs iemesli) un amats 1., 2. sarakstos (ja profesija pieder pie šiem sarakstiem). Arī skolotājiem un ārstiem ir norādīta likmes daļa (var būt daļskaitlis, bet nedrīkst pārsniegt 2). Rindas pēdējās šūnās tiek ievadīts darba stāža stundu skaits un atzīme par šo darba laiku.

Aizpildot vārdu sarakstu, var izmantot iepriekš amatu tabulā ievadīto informāciju. Lai to izdarītu, kolonnā “Amats” vai “Profesija saskaņā ar darbinieku sarakstu” nolaižamajā sarakstā atlasiet vajadzīgo vienumu un nospiediet taustiņu Enter.


Informācija par pabalsta bāzi un amatiem sarakstā Nr. 1, 2 tiks automātiski ievietota vajadzīgajās šūnās:

http://pandia.ru/text/78/540/images/image034_9.jpg" width="623" height="125 src=">


Attēls 1.6.2.2.. Nosaukumu saraksta tabula un poga cita darba perioda pievienošanai

Pēc noklikšķināšanas uz šīs pogas zem pašreizējās līnijas parādīsies cita balta rindiņa. Tas automātiski dublēs darbinieka apdrošināšanas numuru, uzvārdu, vārdu, uzvārdu un pensionēšanās datumu (1.6.2.3. att.).


Attēls 1.6.2.3. Rinda jauna darba perioda ievadīšanai darbinieku sarakstā pēc vārda

Atliek vien ievadīt raksturīgos datus par otro darba periodu. Pēc nepieciešamo datu norādīšanas, ja darbiniekam ir cits darba periods, noklikšķiniet uz pogas - parādīsies jauna balta līnija, lai ievadītu nākamo darba periodu. Ja darbiniekam vairs nav darba periodu, var pāriet uz nākamo (zaļo) tabulas rindiņu un sākt ievadīt datus par nākamo darbinieku.

Ja, ievadot datus nosaukumu saraksta tabulā, ir jāpievieno darba periods, varat vienkārši nospiest taustiņu F7.

Blakus vārdu saraksta tabulai ir trīs pogas: “Pievienot darbinieku”, “Pievienot darba periodu” un “Dzēst rindu” (1.6.2.3. att.).

http://pandia.ru/text/78/540/images/image039_16.gif" alt="3. norāde (ar apmali): pievienojiet darba periodu" width="240" height="78">!}

1.6.2.3. attēls. Pogas darbam ar nosaukumu saraksta tabulu

Noklikšķinot uz pogas “Pievienot darbinieku”, vārdu saraksta tabulā parādīsies zaļa līnija darbinieka datu ievadīšanai zem pašreizējās iezīmētās rindas. Poga “Pievienot darba periodu” ir paredzēta, lai esošajam darbiniekam pievienotu citu darba periodu. Izmantojot pogu “Dzēst rindu”, var izdzēst rindu ar nepareizi ievadītiem datiem gan par darbinieku (zaļās līnijas), gan par atsevišķiem darbinieka darba periodiem (baltās līnijas). Tajā pašā laikā, ja dzēšat rindu ar darbinieku, kuram ir vairāk nekā viens darba periods, tad kopā ar izvēlēto rindu tiks dzēsti arī ar šo personu saistītie darba periodi. Jebkurā gadījumā pirms dzēšanas programma pieprasa apstiprinājumu par veikto darbību.

Uzmanību! Visas veiktās izmaiņas, ieskaitot rindu dzēšanu, tiks reģistrētas tikai tad, ja pēc darba pabeigšanas ar sadalīšanu nospiedīsiet pogu “Saglabāt un aizvērt” (vai pogu “Saglabāt”), kas atrodas loga “Sadalīšana” apakšā ( 1.6.1. att.).

1.6.3. Darba periodu atjaunināšana

Darba periodu nosaukumu saraksts var tikt automātiski atjaunināts jaunajam pārskata periodam. Lai to izdarītu, logā, lai rediģētu informāciju par nodaļu īpaša poga . Noklikšķinot uz šīs pogas, programma piedāvā norādīt gadu, kurā datumi jāatjaunina. Pēc tam visi darba periodi tiks pārcelti uz šo pārskata gadu.

Uzmanību! Perioda atjauninājums stāsies spēkā tikai tad, kad nodaļas dati būs veiksmīgi saglabāti.

1.6.4 Darbinieka meklēšana vārdu sarakstā

Informācijas par nodaļu rediģēšanas logs nodrošina iespēju ātri meklēt darbinieku vārdu sarakstā, izmantojot tādus parametrus kā apdrošināšanas numurs, uzvārds, vārds vai profesijas nosaukums. Pēc noklusējuma meklēšanas vienumu ievades lauki ir paslēpti. Lai tos redzētu, jānoklikšķina uz pogas “Atrast darbinieku”, kas atrodas virs vārdu saraksta tabulas (1.6.4.1. att.). Vēlreiz noklikšķinot uz šīs pogas, varat paslēpt meklēšanas laukus.

http://pandia.ru/text/78/540/images/image044_9.jpg" width="450" ​​​​height="179 src=">

1. Laukā “Apdrošināšanas numurs” ievadiet tekstu “027”;
kursors tabulā tiek iestatīts uz pirmo atrasto ierakstu

http://pandia.ru/text/78/540/images/image046_8.jpg" width="456" height="179 src=">

3. Ievadot nākamo rakstzīmi laukā “Uzvārds”.
teksts kļūst sarkans dotajiem nosacījumiem Nekas nav atrasts

1.6.4.2. attēls. Piemērs meklēšanas veikšanai vārdu sarakstā: tiek meklēts darbinieks, kura apdrošināšanas numurs sākas ar “027” un uzvārds ir “Temuško”

Blakus meklēšanas laukiem ir poga (pāriet uz nākamo rindiņu, kas atbilst norādītajiem kritērijiem). Šī poga ļauj pāriet uz nākamo atrasto ierakstu. Piemēram, ja nolaižamajā sarakstā atlasāt profesiju, kursors tabulā atradīsies uz pirmā darbinieka ar šo profesiju. Lai pārietu uz nākamais darbinieks, nospiediet pogu.

1.6.5 Izmaiņu saglabāšana un sadalīšanas loga iziešana

Darba rezultātus pie Saraksta veidošanas un vārdu saraksta sadalīšanas var ierakstīt, noklikšķinot uz pogas “Saglabāt” vai “Saglabāt un aizvērt” (in pēdējais gadījums Pēc saglabāšanas logs informācijas par nodaļu rediģēšanai tiks aizvērts). Ja tiek veikta starpposma saglabāšana (poga “Saglabāt”), tad, ja kļūdu nav, uzraksts uz pogas īslaicīgi mainīsies uz “Veiksmīgi saglabāts”, kas liecina par darbību.

Apakšnodaļas loga aizvēršana var beigties vienā no šiem veidiem:

· saglabāt ievadītos vai izmainītos datus, nospiežot pogu “Saglabāt un aizvērt”, kas atrodas loga apakšā; šajā gadījumā pašreizējais logs aizveras un atgriežas programmas galvenajā logā;

· veikto izmaiņu atcelšana (vai ievadīto datu atcelšana) un pašreizējā loga aizvēršana un atgriešanās programmas galvenajā logā; notiek, noklikšķinot uz pogas “Aizvērt”, kas atrodas loga apakšā, vai noklikšķinot uz standarta pogas ar krustiņu, kas atrodas loga augšējā labajā stūrī.

Tūlīt pirms saglabāšanas darbības veikšanas tiek pārbaudīts ievadīto datu pilnīgums un pareizība. Ja trūkst kādu nepieciešamo datu vai programma konstatē neatbilstības, saglabāšana netiks veikta un parādīsies kļūdas ziņojums (1.6.5.1. att.); Pēc ziņojuma loga aizvēršanas programma gaidīs, līdz tiks novērstas neatbilstības. Precīzi labojamo var uzzināt no kļūdu saraksta (1.6.1. att.). Noklikšķinot uz kļūdas ziņojuma, kursors tiks novietots vietā, kur radās kļūda.


1.6.5.1. attēls. Programmas ziņojums, ja datu saglabāšana nav iespējama:

Tāpat pirms saglabāšanas programma pārbauda ievadītā nodaļas numura un vietnes nosaukuma unikalitāti. Ja unikalitāte tiek pārkāpta, ziņojums, kas parādīts attēlā. 1.6.5.2.


1.6.5.2. attēls. Programmas ziņojums, ja vienība, kas tiek saglabāta, jau ir iekļauta organizāciju sarakstā

Ziņojums, kas parādīts attēlā. 1.6.5.2. nozīmē, ka ievadītais apakšnodaļas numurs un objekta nosaukums jau iepriekš ir ievadīti Sarakstā (Sarakstā apakšnodaļas numura/objekta nosaukuma kombinācija nevar parādīties vairāk kā vienu reizi).

Ja datos kļūdas netika atrastas, logs “Dalījums” tiks aizvērts, izmaiņas tiks saglabātas un jūs atgriezīsities programmas galvenajā logā.

Datu pilnīguma un pareizības pārbaudi var atspējot. Lai to izdarītu, programmas galvenajā logā atlasiet [Programma] > [Opcijas...] (1.6.5.3. att.)

Uzmanību! Pārbaudi ieteicams atspējot tikai ārkārtējos gadījumos, strādājot ar lielu datu apjomu (piemēram, liels skaits darbinieki katras nodaļas vārdu sarakstā). Ja Saraksta aizpildīšanā nav pārbaudītas kļūdas, Pensiju fondam var tikt sniegta nepareiza informācija.

DIV_ADBLOCK170">

http://pandia.ru/text/78/540/images/image052_15.gif" width="624" height="88">

1.6.5.5. attēls. Atgādinājums par datu pilnīguma un pareizības pārbaudes trūkumu

http://pandia.ru/text/78/540/images/image054_14.gif" width="22" height="21">, kas atrodas rīkjoslā (2.1. att.)

http://pandia.ru/text/78/540/images/image056_5.jpg" width="556" height="364 src=">

Attēls 2.2.. Darbinieku meklēšanas logs.
Tiek rādīts uzvārda "Ivanov" meklēšanas rezultāts

Ja nenorādīsiet nevienu meklēšanas kritēriju un noklikšķiniet uz pogas “Atrast!”, programma parādīs visu organizācijas darbinieku sarakstu. Lūdzu, ņemiet vērā: ja saraksts ir liels, tas var aizņemt ievērojamu laiku.

Meklēšanas rezultātus var izdrukāt (poga “Drukāt”). Drukājot, darbinieku saraksts tiek sagrupēts pa nodaļām.

Poga “Doties uz nodaļu”, kas atrodas loga apakšā, ļauj pāriet uz logu, lai rediģētu informāciju par nodaļu, kurai šis darbinieks pieder. Veicot dubultklikšķi uz rindas meklēšanas rezultātu tabulā, tiek iegūts tāds pats rezultāts. Atverot nodaļas logu, kursors vārdu saraksta tabulā atradīsies uz vēlamā darbinieka.

3. Saraksta un statistikas drukāšana

Pirms drukāšanas varat priekšskatīt dokumentu. Lai to izdarītu, programma atver atsevišķu logu, kurā varat nosūtīt dokumentu drukāšanai (poga rīkjoslā, kas atrodas priekšskatījuma loga augšpusē), vai arī saglabāt dokumentu RTF failā (poga http://pandia. ru/text /78/540/images/image060_5.jpg" width="554 height=334" height="334">

Attēls 3.1.1. Nodaļu kārtošanas secības izvēle, drukājot sarakstu

Izdrukāto profesiju sarakstu var izdrukāt divos veidos:

· noklikšķinot uz pogas galvenā loga rīkjoslā (3.1.2. att.)

http://pandia.ru/text/78/540/images/image062_7.jpg" width="586 height=110" height="110">

3.1.3.attēls. Izvēlnes vienums, lai pirms drukāšanas atvērtu saraksta priekšskatījuma logu

Rezultātā tiks atvērts saraksta priekšskatījuma logs (3.1.4. att.)

Attēls 3.1.4. Saraksta priekšskatījuma logs

3.2 Vārdu saraksta drukāšana

Pirms vārdu saraksta drukāšanas var izvēlēties nodaļu un darbinieku kārtošanas secību drukātajā versijā. To var izdarīt, izvēloties izvēlnes vienumu [Programma] > [Opcijas...]. Cilnē “Drukāt” iestatiet vēlamo secību (3.2.1. att.) un noklikšķiniet uz pogas “Lietot”.


Attēls 3.2.1. Šķirošanas secības izvēle nodaļām un darbiniekiem
drukājot vārdu sarakstu

Varat izdrukāt vārdu sarakstu, atlasot izvēlnes vienumu [Drukāt] > [Drukāt vārdu sarakstu]. (3.2.2. att.) vai noklikšķinot uz atbilstošās pogas rīkjoslā (3.2.3. att.)


Attēls 3.2.2. Izvēlnes vienums nosaukumu saraksta priekšskatījuma loga atvēršanai pirms drukāšanas


Attēls 3.2.3. Poga rīkjoslā, lai pirms drukāšanas atvērtu nosaukumu saraksta priekšskatījuma logu

Rezultātā tiks atvērts nosaukumu saraksta priekšskatījuma logs (3.2.4. att.).


Attēls 3.2.4. Vārdu saraksta priekšskatījuma logs

Izmantojot šo logu, varat apskatīt dokumentu, kas tiks drukāts. Lai sāktu drukāšanu, noklikšķiniet uz pogas rīkjoslā, kas atrodas loga augšdaļā.

3.3. Pārskata drukāšana sarakstā

Šis programmatūras rīks ļauj saņemt pārskatu par sarakstu ar šādu informāciju, kas tiek parādīta ekrānā un printerī: tāda paša nosaukuma profesiju skaits (kopā) un ieskaitot pa departamentiem.

Lai skatītu un izdrukātu šādu pārskatu, varat izmantot šādu metodi:

· noklikšķiniet uz pogas galvenā loga rīkjoslā (3.3.1. att.)


Attēls 3.3.1. Poga, lai pirms drukāšanas atvērtu saraksta atskaites priekšskatījuma logu

· izvēlieties izvēlnes vienumu [Drukāt] > [Drukāt atskaiti atbilstoši sarakstam] (3.3.2. att.)


Attēls 3.3.2. Izvēlnes vienums saraksta atskaites priekšskatījuma loga atvēršanai pirms drukāšanas

Rezultātā tiks atvērts saraksta pārskata priekšskatījuma logs. Izmantojot šo logu, varat apskatīt dokumentu, kas tiks drukāts. Lai sāktu drukāšanu, noklikšķiniet uz pogas rīkjoslā, kas atrodas loga augšdaļā.

3.4. Atskaites drukāšana, pamatojoties uz vārdu sarakstu

Šis programmatūras rīks ļauj saņemt pārskatu par vārdu sarakstu ar šādu informāciju, kas tiek parādīta uz ekrāna un printera: darbinieku skaits, kas nodarbināti noteiktā amatā pārskata periodā (kopā) un arī pa departamentiem.

Lai skatītu un izdrukātu šādu atskaiti, jāizvēlas izvēlnes vienums [Drukāt] > [Drukāt atskaiti pēc nosaukumu saraksta] (3.4.1. att.)


3.4.1. attēls. Izvēlnes vienums saraksta atskaites priekšskatījuma loga atvēršanai pirms drukāšanas


3.4.2. attēls. Poga rīkjoslā, lai pirms drukāšanas atvērtu saraksta atskaites priekšskatījuma logu

Rezultātā atvērsies atskaites priekšskatījuma logs par vārdu sarakstu (3.4.3. att.). Izmantojot šo logu, varat apskatīt dokumentu, kas tiks drukāts..jpg" width="552 height=343" height="343">

Attēls 3.4.3. Logs atskaites priekšskatīšanai par nosaukumu sarakstu pirms drukāšanas

4. Darbs ar sarakstu XML formātā

4.1. Saraksta saglabāšana XML failā

Ievadītos datus par organizācijas preferenciālajām profesijām (Saraksts) var saglabāt kā XML failu iesniegšanai Pensijas fonds. Iegūtais fails atbildīs saraksta formāta prasībām.

Attēls 4.1.1. Poga saraksta saglabāšanai XML failā


Attēls 4.1.2. Izvēlnes vienums saraksta saglabāšanai XML failā

Uzmanību! Pirms Saraksta saglabāšanas XML failā, programma veic dažu datu pareizības pārbaudi, lai agrīni atklātu kļūdas (pirms Saraksta iesniegšanas Pensiju fondā). Pārbaudes rezultātā (ja tiek konstatētas kļūdas) parādīsies atrasto neatbilstību saraksts (4.1.3. att.). Kamēr visas norādītās kļūdas nav novērstas, sarakstu saglabāt XML failā nebūs iespējams.


Attēls 4.1.3. Norādiet sākotnējās pārbaudes logu. Tiek parādīts sarakstā atrasto kļūdu saraksts.

.gif" width="117" height="105">


Attēls 4.1.4. Mapes atlase, lai saglabātu sarakstu XML failā

Pēc faila saglabāšanas programma parāda informatīvu ziņojumu (4.1.5. att.) par veiksmīgu saglabāšanu un piedāvā apskatīt iegūto failu.

Attēls 4.1.5. Ziņojums par veiksmīgu saraksta saglabāšanu

Ja apstiprināsiet skatīšanos (noklikšķiniet uz OK), tiks atvērts programmas logs XML failu apskatei (4.1.5. att.). Pēc iepazīšanās jūs varat vienkārši aizvērt šo logu.

Uzmanību! Ja pēc saglabāšanas operācijas veikšanas XML failā esat veicis kādas izmaiņas Sarakstā, tad pirms Saraksta iesniegšanas Pensiju fondā vēlreiz saglabājiet failu (lai veiktās izmaiņas tiktu atspoguļotas XML failā ).


Attēls 4.1.5. XML failā saglabātā saraksta skatīšana

4.2. Saraksta ielāde no XML faila

Programma nodrošina iespēju lejupielādēt sarakstu no esoša XML faila. Šī funkcija var būt nepieciešama, ja, piemēram, jums jau ir izveidots saraksts faila formā un ir jāveic izmaiņas. Šādā gadījumā ielādējiet sarakstu no faila, veiciet nepieciešamās korekcijas un saglabājiet rediģēto sarakstu failā. Turklāt lejupielādes funkcija var būt nepieciešama, ja esat atkārtoti instalējis programmu “Uzņēmuma preferenciālo profesiju saraksts” un vēlaties turpināt darbu ar failā pieejamo sarakstu.

Lai lejupielādētu sarakstu no faila, noklikšķiniet uz pogas http://pandia.ru/text/78/540/images/image084_3.jpg" width="587" height="90">

Attēls 4.2.1. Poga, lai ielādētu sarakstu no XML faila


Attēls 4.2.2. Izvēlnes vienums saraksta ielādei no XML faila

Rezultātā tiks atvērts lejupielādējamā faila atlases logs. Kad fails ir atlasīts, fails tiks pārbaudīts, lai pārliecinātos, ka tas atbilst vajadzīgajam formātam, un, ja tiek atrastas kļūdas, tiks parādīts ziņojums, kas norāda kļūdas atrašanās vietu. Ja formāta atbilstības pārbaude bija veiksmīga, tiks parādīts ziņojums ar informāciju par organizācijas nosaukumu un failā uzrādītā saraksta pārskata gadu (4.2.3. att.).

Attēls 4.2.3. Apstiprinājuma logs saraksta ielādei no faila

Noklikšķinot uz pogas “OK”, fails tiek lejupielādēts un galvenajā programmas logā tiek parādīta saņemtā informācija.

4.3. Vairāku organizāciju sarakstu apvienošana vienā

Ja organizācijas saraksts tiek sagatavots dažādos datoros, kas nav savienoti ar lokālo tīklu, tos vēlāk var apvienot vienā. Sarakstu sapludināšanu var veikt nodaļas līmenī, tas ir, ja failā tiek atrasts sadalījums, kas neatrodas esošajā sarakstā, programma piedāvās tos ielādēt. Nav paredzēts apvienot vienas vienības vārdu sarakstus vai darbinieku amatus.

Lai sapludinātu sarakstus, jāizvēlas fails ar sapludināmo sarakstu (4.2.1. vai 4.2.2. att.). Programma analizēs failu un parādīs ielādējamo nodaļu sarakstu (4.3.1. att.)

http://pandia.ru/text/78/540/images/image088_2.jpg" width="377" height="122">

Attēls 4.4.1. Logs, kas informē, ka operētājsistēmā trūkst vajadzīgā komponenta

Noklikšķiniet uz "OK" un gaidiet, līdz instalēšanas process tiks pabeigts. Pēc tam mēģiniet vēlreiz lejupielādēt inventāra failu. Ja komponents tika instalēts veiksmīgi un lejupielādētajā sarakstā nav kļūdu, jūs redzēsit informatīvo ziņojumu, kas parādīts attēlā. 4.2.3. vai att. 4.3.1.

Ja redzat ziņojumu, kā parādīts attēlā. 4.4.2, tādēļ komponenta uzstādīšana kaut kādu iemeslu dēļ bija neveiksmīga. Šajā gadījumā:


Attēls 4.4.2. Informācijas logs

· pārliecināties, vai ir izpildītas operētājsistēmas prasības - operētājsistēmās Windows 98 Saraksta lejupielāde nav iespējama (sīkāku informāciju skatīt instalēšanas instrukcijas sadaļā “Aparatūras un programmatūras prasības”);

· ja ir izpildītas operētājsistēmas prasības, mēģiniet pats instalēt nepieciešamo komponentu: operētājsistēmas izvēlnē “Sākt” atlasiet [Sākt] > [Programmas] > [Izvēlēto profesiju saraksts] > [Instalēt Windows Installer Atjaunināt]; Pēc veiksmīgas WindowsInstaller komponenta instalēšanas pabeigšanas palaidiet komponenta MSXML 6.0 instalēšanu ([Sākt] > [Programmas] > [Izvēlēto profesiju saraksts] > [Instalēt MSXML 6/0 atjauninājumu]).

Ja redzat ziņojumu, kas līdzīgs ziņojumam 4.4.3. attēlā, tas nozīmē, ka sarakstā, kuru lejupielādējat, ir kļūdas. Šajā gadījumā sarakstā darba perioda sākuma datums ir norādīts nepareizā formātā: datuma formāts DD sarakstam. MM. GGGG, tas ir, datumam ir jāizmanto atdalītājs “”. (punkts), nevis "/" (slīpsvītra).


Attēls 4.4.3. Lejupielādes saraksta formāta kļūdas ziņojums: datuma formāta neatbilstība

Vēl viens formāta kļūdas piemērs ir ziņojums, kas parādīts attēlā. 4.4.4. Šajā sarakstā vienam no darbiniekiem likmes daļa ir lielāka par maksimālo (lejupielādētajā sarakstā - 3, atļauts - ne vairāk kā 2)

Attēls 4.4.4. Kļūdas ziņojums par lejupielādētā saraksta formātu:
viena darbinieka algas daļa ir vairāk nekā pieļaujama

Šādas kļūdas var novērst, ja jebkurā teksta redaktorā atverat List failu (ar XML paplašinājumu) un atrodat kļūdaino fragmentu un pēc tam labojat to uz pareizo. Lai meklētu fragmentu, izmantojiet meklēšanas funkciju, kas pieejama jebkurā teksta redaktorā. Meklējiet pēc krievu valodas nosaukuma, kas norādīts kļūdas ziņojuma trešajā rindā (4.4.3. attēlā tas ir “DateStart”, 4.4.4. attēlam tas ir “Likums”).

Cits kļūdas veids ir ziņojums, kas parādīts attēlā. 4.4.5. Tas parādās, kad mēģināt ielādēt sarakstu, kas jau ir lejupielādēts (vai iepriekš ģenerēts). Šādā gadījumā izlasiet visu kļūdas ziņojumu un rīkojieties saskaņā ar šajā logā sniegtajiem norādījumiem. Ja jūs pieņēmāt, ka lejupielādētajā failā ir jāiekļauj nodalījumi, kas neatradās esošajā sarakstā (saraksti bija jāapvieno), tad šāds ziņojums nozīmē, ka vai nu failā nav jaunu sadalījumu, vai arī lejupielādētajā failā ir norādīta nodaļas atkārto numerāciju esošajā sarakstā.


Attēls 4.4.5. Kļūdas ziņojums, kas parādās, kad saraksts jau ir ielādēts programmā

5. Vārdu saraksta ielāde no faila

5.1. Vārdu saraksta ielāde no atsevišķa informācijas faila

Programma nodrošina iespēju lejupielādēt darbinieku sarakstu pēc vārda no iepriekš sagatavotu individuālo informācijas failu faila formātā 4.0 (teksts) un formātā 7.0 (XML formāts). Lai lejupielādētu, jāizvēlas izvēlnes vienums [Darbības] > [Lejupielādēt nosaukumu sarakstu no IS], kā parādīts 5.1.1. attēlā.

DIV_ADBLOCK176">

Varat atlasīt failu, lai lejupielādētu vārdu sarakstu no atsevišķas informācijas XML formātā, noklikšķinot uz pogas http://pandia.ru/text/78/540/images/image094_2.jpg" width="623" height=" 460 src=">

Attēls 5.1.2. Logs darbinieku sadalei pa departamentiem

Loga augšpusē ir tabula ar saņēmēju sarakstu, kuri tika atrasti individuālajā informācijas failā. Apakšā ir darbinieku saraksts pa departamentiem, kas tiks ielādēti sarakstā. Ja individuālas informācijas kaudzes tika izveidotas Autors divīzijas, pēc tam, kad parādās iepriekš minētais logs, noklikšķiniet uz pogas “Atlasīt visu”, pēc tam nolaižamajā sarakstā atrodiet vajadzīgo nodaļu un noklikšķiniet uz pogas “Pievienot”, lai norādītu, ka ir jāielādē visi darbinieki no augšējā saraksta. Pēc tam, kad logs izskatās kā parādīts attēlā. 5.1.3, noklikšķiniet uz pogas "Lejupielādēt".

http://pandia.ru/text/78/540/images/image096_7.gif" width="276" height="141 src=">

Attēls 5.1.4. Logs, kurā norādāt pārskata gadu, ar kuru tiks ielādēti darbinieku darba periodi

Pēc pogas “OK” nospiešanas sāksies vārdu saraksta ielāde. Parādītajā logā var pārraudzīt ielādes procesu (5.1.5. att.). Kad lejupielāde ir pabeigta, protokolu var saglabāt teksta failā (būs pieejama poga “Saglabāt lejupielādes protokolu”).

http://pandia.ru/text/78/540/images/image098_2.jpg" width="586 height=157" height="157">

Attēls 5.2.1. Izvēlnes vienums vārdu saraksta ielādei no teksta faila

Pretējā gadījumā iekraušanas procedūra ir līdzīga tai, kas aprakstīta šīs rokasgrāmatas 5.1. punktā.

6. Papildu iespējas

6.1. Vedņa izmantošana saraksta sagatavošanai

Programma nodrošina iespēju saraksta sagatavošanai izmantot īpašu vedni. Wizard logs parādās, kad pirmo reizi startējat programmu vai noklikšķinot uz pogas, kas atrodas programmas galvenā loga rīkjoslā (6.1.1. att.).


Attēls 6.1.1. Poga, lai palaistu saraksta aizpildīšanas vedni

Wizard ir īpaša programma, kas palīdz nodrošināt Sarakstam nepieciešamos datus, secīgi atbildot uz jautājumiem (6.1.2. att.).

Uzmanību! Meistars ir labi piemērots sākotnējai saraksta sagatavošanai. Lai veiktu korekcijas, izmantojiet programmas galveno logu.


6.1.2. attēls. Sarakstu aizpildīšanas vedņa logs

Saraksta aizpildīšana, izmantojot vedni, notiek vairākos posmos:

· vispārīgu datu apkopošana par Sarakstu;

· datu vākšana par organizāciju;

· datu apkopošana par organizācijas darbības veidiem;

· informācijas apkopošana par nodaļām;

· saraksta izdrukāšana;

· saraksta saglabāšana XML failā.

Datu vākšanas posmā par nodaļu vispirms tiek lūgts ievadīt datus par vienu nodaļu, pēc tam par nākamo un tā tālāk. Dati par struktūrvienību ietver informācijas apkopojumu par struktūrvienības vēlamajām profesijām (personāla amati, 6.1.3. att.) un informāciju par nodaļas darbiniekiem, kas strādā preferenciālajos amatos (6.1.4. att.). Jūs varat atteikties sniegt darbinieku sarakstu pēc vārda.


6.1.3. attēls. Informācijas vākšana par personāla pozīcijām, izmantojot vedni

Lauki, kas atzīmēti ar sarkanu krāsu, ir obligāti. Kamēr nebūsiet norādījis visu nepieciešamo informāciju, poga “Tālāk”, kas ļauj pāriet uz nākamo soli, nebūs pieejama.


Attēls 6.1.4. Informācijas vākšana par darbinieku vārdu sarakstu

Īpaša uzmanība jāpievērš apdrošināšanas numura ievadīšanai vārdu sarakstā. Fakts ir tāds, ka apdrošināšanas numura pareizība tiek nekavējoties pārbaudīta. Un, ja apdrošināšanas numuru ievadījāt pilnībā, bet lauks “Apdrošināšanas numurs” joprojām ir iezīmēts sarkanā krāsā, pārbaudiet, vai numuru ievadījāt pareizi, iespējams, esat kļūdījies. Ja ievadīts pareizi, sarkanais izcēlums tiks noņemts, tiklīdz tiks ievadīts cipara pēdējais cipars.

Varat pāriet no lauka uz lauku, nospiežot taustiņu Enter.

Poga "Nākamais" ir paredzēta, lai pārietu uz nākamo soli. Ja vēlaties pievienot amatu štatu sarakstā vai darbinieku vārdu sarakstam, jānoklikšķina attiecīgi uz pogas “Pievienot citu profesiju” vai “Pievienot citu darbinieku”.

Gan norādot amatus štatu tabulā, gan sastādot darbinieku sarakstu pēc nosaukuma, nepieciešamības gadījumā var izdzēst nevajadzīgos vai kļūdaini ievadītos amatus (vai vārdu saraksta gadījumā informāciju par darbiniekiem). Lai to izdarītu, ir pogas “Dzēst šo profesiju” un “Dzēst šo darbinieku”.

Aizpildot katra darbinieka vārdu sarakstu, jānorāda darba periodi. Lai to izdarītu, noklikšķiniet uz pogas “Darba periodi...”. Atvērtajā logā (6.1.5. att.) laukos zem periodu tabulas ievadiet nepieciešamos datus un, ja ir vairāk nekā viens darba periods, noklikšķiniet uz pogas “Pievienot darba periodu”; ja ir tikai viens darbības periods, noklikšķiniet uz pogas “Aizvērt”, lai atgrieztos vedņa logā.


Attēls 6.1.5. Logs datu ievadīšanai par darba periodiem

Strādājot ar vedni, varat atgriezties programmas galvenajā logā. Lai to izdarītu, noklikšķiniet uz pogas "Atcelt". Visi ievadītie dati netiks zaudēti, bet tiks saglabāti un parādīti programmas galvenajā logā. Tādējādi jūs varat turpināt saraksta sagatavošanu, neizmantojot vedni.

Kad visi posmi ir pabeigti, vedņa loga apakšā tiek parādīta poga “Aizvērt”. Noklikšķinot uz šīs pogas, jūs atgriezīsities programmas galvenajā logā.

6.2. Darbs ar vairākām organizācijām

Vairumā gadījumu darbs tiek veikts tikai ar vienu organizāciju un vienu sarakstu. Tomēr dažreiz ir nepieciešams strādāt ar vairāku organizāciju sarakstiem. Programma sniedz šo iespēju. Programmā var izveidot un ielādēt dažādu organizāciju sarakstus un strādāt ar tiem. Lai to izdarītu, izmantojiet izvēlnes vienumu [Saraksts] > [Sākt aizpildīt jaunu sarakstu] > [Citai organizācijai] (6.2.1. att.).


6.2.1. attēls. Izvēlnes vienums, kas ļauj sākt aizpildīt citas organizācijas sarakstu

Izmantojot šo izvēlni, varat izveidot jaunu sarakstu. Lai atvērtu citu datu bāzē pieejamo sarakstu, izmantojiet izvēlni [Saraksts] > [Izvēlēties sarakstu rediģēšanai] > [Atlasīt no saraksta..] (ātrs izsaukums uz logu ar rediģēšanai pieejamo sarakstu sarakstu ir iespējams arī, nospiežot “F4” galvenajā programmu logā). Izvēlnes vienums “Dzēst sarakstu” no programmas izņem informāciju par pašreizējo dokumentu (pašreizējais saraksts ir tas, par kuru tiek parādīta informācija Šis brīdis programmas galvenajā logā). Pirms dzēšanas darbības veikšanas programma pieprasa apstiprinājumu, lai aizsargātu pret nejaušu dzēšanu.

6.3 Vairāku lietotāju vienlaicīga darbība

Ar programmu “Izvēlēto profesiju saraksts” iespējams nodrošināt vairāku lietotāju vienlaicīgu darbu, ja ir lokālais tīkls. Šajā gadījumā programma ir jāinstalē vienā no datoriem un jānodrošina koplietota piekļuve mapei, kurā programma ir instalēta (operētājsistēmā Windows XP: mapes konteksta izvēlnē atlasiet “Koplietošana un drošība” (6.3. att.). 1), parādītajā logā norādiet “koplietot šo mapi” (6.3.2. attēls))

6.3.1. attēls. Izvēloties "Koplietošana un drošība"

6.3.2. attēls. Izveidojiet koplietojumu

Noklikšķiniet uz pogas "Atļaujas" un iestatiet "Pilna piekļuve" (6.3.3. att.)

Attēls 6.3.3. Resursa izmantošanas atļaujas iestatīšana

Pēc tam jūs varat strādāt ar programmu tīklā. Lai to izdarītu, vajadzīgajā datorā, izmantojot tīkla vidi, piekļūstiet datoram, kurā ir instalēta programma, dodieties uz mapi “Izvēlēto profesiju saraksts” (6.3.4. att.) un palaidiet failu sarakstu. exe (6.3.5. att.)


Attēls 6.3.4. Programmas “Zāļu saraksts” mape


Attēls 6.3.5. Failu saraksts. exe, kas jāpalaiž

Uzmanību! Ja darbs pie saraksta izveides tiek veikts dažādos datoros, kas nav savienoti ar lokālo tīklu, tad varat sagatavot dažādas saraksta daļas atsevišķos failos un pēc tam apvienot tās vienā failā (skatiet sadaļu “Vairāku sarakstu apvienošana organizācija vienā)

7. Iespējamās problēmas darbā ar programmu

Tā kā programmas “Zāļu saraksts” datu bāzē tiek izmantots MS Access formāts, atsevišķos gadījumos ir nepieciešama operētājsistēmas parametru papildu konfigurācija, lai programma darbotos pareizi.

7.1.attēls. Kļūdas ziņojums neatbilstošu iestatījumu gadījumā
operētājsistēma

Ja, mēģinot atvērt nodaļu rediģēšanai, parādās ziņojums, kas līdzīgs attēlā redzamajam. 7.1, jums jāveic šādas darbības: atlasiet [Sākt] > [Vadības panelis] > [Reģionālās un valodas opcijas], cilni "Reģionālie iestatījumi", pogu "Iestatījumi". Atvērtajā logā cilnes “Cipari” laukā “Veselo skaitļu un daļskaitļu atdalītājs” ievietojiet “”. (punkts); Cilnes “Datums” laukā “Īsa datuma formāts” atlasiet “dd. MM. yyyy", "Datuma atdalītājs" "." (punkts). Saglabājiet norādītos iestatījumus un turpiniet strādāt ar programmu.

8. Bieži uzdotie jautājumi

8.1. Saraksta aizpildīšana

Personāla skaits 0,5; Kas jāievada faktiskā skaitļa kolonnā?

Jautājums: Ja amata vietu skaits ir 0,5 un šajā amatā strādā 1 persona, kas man jāraksta faktiskā skaitļa ailē: 0,5 vai 0,5?

Atbilde: faktiskajam darbinieku skaitam ir jāatspoguļo cilvēku skaits, kas pārskata periodā strādāja šajā amatā. Faktiskais skaitlis vienmēr ir vesels skaitlis (jo mērvienība ir cilvēki). Ja gada laikā amatā strādāja vairāki cilvēki, piemēram, pirmajā pusgadā viens darbinieks bija ar 0,5 likmēm, otrajā pusgadā cits ar tām pašām 0,5 likmēm, tad faktiskais skaits būs vienāds ar 2.

Kā labot kļūdu: ar labojošo vai ar sākotnējo sarakstu?

Jautājums: Aizpildot sākotnējo Sarakstu, tika pieļauta kļūda, taču tā tika atklāta pēc saraksta iesniegšanas Pensiju fondā. Kāda veida sarakstu vajadzētu izvēlēties, lai labotu kļūdu?

Atbilde: šajā gadījumā labāk nemainīt saraksta veidu (oriģināls); Ieteicams veikt nepieciešamās korekcijas un augšupielādēt izlaboto sākotnējo sarakstu XML formātā.

Vai ir iespējams neizmantot PS “Zāļu sarakstu” saraksta sagatavošanai?

Jautājums: Vai ir iespējams sagatavot sarakstu citā programmā? Vai arī ir jāizmanto PS “Zāļu saraksts”?

Atbilde: Jums nav pienākuma izmantot PS “Zāļu sarakstu”, lai sagatavotu sarakstu. Var izmantot jebkuru citu piemērotu programmatūru. Galvenais, lai Jūsu sagatavotais saraksts atbilstu vajadzīgajam formātam un ievērotu Jūsu teritoriālā PFR biroja aizpildīšanas ieteikumus. Formāta aprakstu var iegūt vai nu Krievijas Federācijas Pensiju fonda teritoriālajā nodaļā, vai pēc pieprasījuma uz adresi *****@***ru (), norādot “Zāļu saraksta formāts” vēstules tēmā. Šajā programmatūras rīkā ir iekļauta utilīta, lai pārbaudītu saraksta atbilstību formātam ([Sākt] > [Programmas] > [Izvēlēto profesiju saraksts] > [Saraksta formāta pārbaude])

Datu pārbaude ir atspējota, kāpēc programma joprojām rāda kļūdas?

Jautājums: Datu pilnīguma un pareizības pārbaude, ievadot datus par nodaļu, ir atspējota, taču programma joprojām meklē kļūdas un neļauj saglabāt informāciju, tās nesaglabājot. Kāpēc?

Atbilde: Pat tad, ja pārbaude ir atspējota, programma veic minimālās nepieciešamās ievades datu pārbaudes. Tas ir nepieciešams, lai pēc tam šo informāciju varētu saglabāt un pareizi parādīt. Minimālās nepieciešamās pārbaudes ietver datuma formāta pārbaudi personāla amatu tabulā un vārdu sarakstā (darba perioda sākuma un beigu datumi).

Klasifikatoram nav vajadzīgās vērtības. Ko darīt?

Jautājums: Profesiju kodu klasifikators pēc sarakstiem Nr.1, 2 nesatur man nepieciešamo kodu. Kad es to ievadu pats, programma nesaglabā datus. Ko darīt?

Atbilde: Sazinieties ar savu teritoriālo pensiju fonda nodaļu ar komentāru. Pamatojoties uz šāda veida komentāriem, izmaiņas klasifikatorā tiek veiktas tikai tad, ja koda neesamību apstiprina PFR speciālisti.

8.2 Programmas darbība

Es atklāju kļūdu programmā, ar ko man sazināties?

Jautājums: Es atklāju kļūdu programmā, ar ko man sazināties?

Atbilde: Jums jāsazinās ar savu teritoriālo pensiju fonda nodaļu; tur komentāri un ieteikumi tiek apkopoti un nosūtīti programmas izstrādātājiem.

Vai ir iespējams strādāt operētājsistēmā MS Windows 98?

Jautājums: Manā datorā ir Windows 98, kā es varu strādāt ar programmatūru “Zāļu saraksts”?

Atbilde: Programma darbojas arī operētājsistēmā Windows 98; Tikai funkcija ielādēt sarakstu no XML faila programmā nebūs pieejama. Tas ir saistīts ar programmā izmantotā komponenta MSXML 6.0 operētājsistēmas prasībām. Ja jums joprojām ir jāielādē saraksts programmā, varat izmantot šādu metodi. Datorā ar jebkuru piemērotu operētājsistēmu (Windows XP, Windows 2003 Server u.c.) instalējiet programmatūru “Zāļu saraksts”, ielādējiet XML failu programmā, kurā ir nepieciešamais saraksts, un pēc procesa veiksmīgas pabeigšanas aizveriet programmu. Pēc tam kopējiet un nomainiet avotu. mdb, kas atrodas mapē, kurā ir instalēta programma “Zāļu saraksts”, no datora, kurā tika veikta lejupielāde, uz datoru ar Windows 98 (līdzīgā mapē). Tagad, startējot programmu, jūs redzēsiet sarakstu, kas lejupielādēts citā datorā, un jūs varēsiet turpināt darbu ar to. Saraksta saglabāšanu XML failā, kā arī nosaukumu saraksta ielādi no atsevišķas informācijas var veikt arī operētājsistēmā Windows 98.

Atšķirība starp sākotnējo Sarakstu un labojošo sarakstu ir Pensiju fondam sniegto datu apjoms. Ja ir norādīts SĀKOTNĒJĀ saraksta veids, tajā jāietver informācija par visiem organizācijas personāla tabulas amatiem, kā arī pilns darbinieku saraksts pēc nosaukuma par pārskata periodu (ja nepieciešams). Saraksta KOREKCĪVAIS veids nozīmē, ka tajā būs tikai izmaiņas štatu tabulā, kas notikušas kopš pēdējās Saraksta iesniegšanas Pensiju fondā. Šajā gadījumā katrai štata vietai jānorāda izmaiņu veids. Tādējādi, atkārtoti iesniedzot to Pensiju fondā, Saraksta veida izvēle paliek darba devēja ziņā (ja vien nav citu Pensiju fonda ieteikumu).

Ja lietotājs izlabo dažu veidu kļūdas, attiecīgais ziņojums netiek automātiski noņemts no saraksta (tas ir saistīts ar faktu, ka šāda veida kļūdu dinamiska izsekošana prasa ievērojamu laiku). Šādas kļūdas ietver neatbilstību starp profesijas nosaukumu nosaukumu sarakstā un nosaukumu darba grafika amatos, neatbilstību starp pabalstu piešķiršanas pamatojumu un kodu saskaņā ar 1. un 2. sarakstu. Pēc šādu kļūdu labošanas saglabājiet informāciju - ievadītie dati tiks atkārtoti analizēti un, ja tie būs pareizi, kļūdu ziņojumi tiks dzēsti no saraksta.

Par to, kā programma aprēķina faktisko skaitu: katram amatam personāla tabulā tiek meklēti darbinieki, kuriem ir vienāds profesijas nosaukums (saskaņā ar štatu tabulu). Tālāk programma pārbauda amatam un atrastajiem darbiniekiem noteikto darba apstākļu sakritību. Darba apstākļi šajā gadījumā ir pabalstu piešķiršanas pamatojuma un koda kombinācija saskaņā ar sarakstiem Nr. 1 un 2. Un visbeidzot, atrasto darbinieku saraksts tiek koriģēts, ņemot vērā nostrādātos periodus: tikai tie, kuru periods par konkrēto profesija iekrita amata spēkā esamības laikā (tas ir, ja amata "pedagoga" iestāšanās datums štatu tabulā ir 01.09.2008., un pedagoga darba laiks ir 01.01.2008.-31.06.). 2008.g., tad, aprēķinot faktisko skaitu iepriekšminētajam amatam “skolotājs” netiks ņemts vērā). Sarakstā atlikušo darbinieku skaits būs faktiskais amata darbinieku skaits.

Vienojoties ar UPFR teritoriālo iestādi, darbinieka darba periodus programmā var ievadīt pēc “robežu datumiem”, atsevišķi nenorādot nepreferences periodus un atvaļinājumus bez atalgojuma. Piemēram, ja darbinieks strādāja par metinātāju 2008.01.01.-02.12.2008., 17.03.2008.-07.01.2008., 15.07.2008-09.19.2008. “robeždatumu” periods viņam būs 01/01/2008-09/19/2008.